Optimiser vos coûts sociaux

La maîtrise des charges afférentes à la masse salariale est la priorité dans le pilotage RH pour tous les Directeurs de Ressources Humaines ou Directeurs Financiers. Or les textes réglementaires sont de plus en plus nombreux et il devient difficile de maîtriser toutes les subtilités du code de la Sécurité Sociale. La jurisprudence et les Lois de Finance de la Sécurité Sociale rajoutent des difficultés supplémentaires pour y parvenir. Par ailleurs, la simplification du bulletin de paie en 2018 n’a pas pour autant apporté de lisibilité sur le calcul des nombreuses cotisations.

EPSA Tax a développé un savoir-faire dans la maîtrise des charges sociales et la récupération des économies auprès de l’Administration. Nous utilisons une équipe de spécialistes en ingénierie financière et en droit de la sécurité sociale pour optimiser les coûts sociaux tout en sécurisant les pratiques sociales.

Notre méthode

  • Audit

    Nos équipes effectuent un audit de toutes vos cotisations sociales.

  • Rapport

    Nous produisons un rapport de gestion sur les bonnes pratiques en Ressources Humaines.

  • Transmission

    Nous transmettons des dossiers financiers avec les pièces adaptées à l’Administration.

  • Accompagnement

    Nous vous accompagnons jusqu’à l’obtention totale et définitive des économies.

  • Maîtrise de la trésorerie

    Notre rémunération intervient lors de la réception de l’économie sur vos comptes, vous permettant ainsi de maîtriser votre Trésorerie.

la touche EPSA Tax

Notre valeur ajoutée

EPSA Tax vous accompagne dans l’optimisation des coûts sociaux par le calcul de vos cotisations patronales selon les textes en vigueur. Nous appliquons tous les dispositifs d’allègements ou d’exonérations applicables en fonction de votre activité pour vous aider à maîtriser les charges sociales liées à votre masse salariale.

Nous sécurisons également vos pratiques dans votre logiciel de paie dans ce contexte jurisprudentiel très actif. Nous accompagnons nos clients jusqu’à l’obtention d’un résultat et nous ne nous rémunérons qu’en fonction de ce résultat.

Vos objectifsnos solutions

Impact financier

L’intervention de nos équipes permet une diminution des charges sociales versées chaque mois à l’Administration permettant des économies sécurisées vous permettant d’investir dans des projets RH.

Relations pérennes avec l’Administration

Nous sécurisons des pratiques pour les prochains contrôles de l’Administration.

Une solution sur-mesure

Nous appliquons des paramètres adaptés à votre Convention Collective dans votre logiciel de paie afin de pérenniser vos économies.

Nos références

 

rencontrez notre expert

« Chaque année, des milliers de nouvelles décisions de justice sont rendues et font jurisprudence. Des textes de lois, décrets ou lettres circulaires sont adoptés également en permanence par le Législateur. Le métier de la paie devient de plus en plus complexe et nécessite une expertise spécifique à chaque cotisation sociale. 93% de nos audits donnent lieu à des optimisations pour nos clients. Notre expertise consiste à connaitre les dispositifs sociaux applicables en fonction de leurs particularités afin d’en obtenir la validation auprès de l’URSSAF. »

Baptiste TETIER – Directeur de la BU Performance RH

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